Uzbekistán: Libertad laboral

 Uzbekistán

Índice de libertad laboral (0-100)

 Último 48
 Año 2024
 Unidad puntos
 Período 2005 - 2024
 Promedio 59
 Min - Max 48 - 67
 Fuente La Fundación del Patrimonio
Para este indicador, La Fundación del Patrimonio proporciona datos para Uzbekistán desde 2005 a 2024. El valor medio para Uzbekistán durante ese período fue de 59 puntos con un mínimo de 48 puntos en 2022 y un máximo de 67 puntos en 2005.
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Recent values chart
Uzbekistán - Libertad laboral - recent values

Historical chart
Uzbekistán - Libertad laboral - historical chart - 2005-2024



Definición: The Labor freedom index is composed of six quantitative factors: ratio of minimum wage to the average value added per worker, hindrance to hiring additional workers, rigidity of hours, difficulty of firing redundant employees, legally mandated notice period, and mandatory severance pay. The index is based on data collected in connection with the World Bank’s Doing Business study.


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